一.职业道德方面

1.在医疗卫生活动中有违背党和国家方针政策言行的，扣30分。

2.在医疗卫生活动中违反医疗卫生行业“九不准”规定的，扣30分。

3.对患者实施性骚扰或者与患者发生不正当关系的，扣50分。

4.在资格认定、职务评审或者办理其他事项时，提供虚假材料或者故意隐瞒个人真实情况的，扣20分。

5.在就诊过程中不尊重患者民族、性别、职业及知情权，不为患者保守医疗秘密的，扣30分。

6.违规外出行医；违规进行胎儿性别鉴定的，扣30分。

7.开具虚假医学证明，隐匿、伪造或者违反规定涂改、销毁医学文书及有关资料的，扣30分。

8.服务态度差，出现“生、冷、硬、顶、推、拖”现象的，扣20分。

1.擅自脱岗、离岗、串岗，无故不上班，或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归的，扣20分。

2.上班时间上网聊天、打牌、下棋、打麻将、炒股、玩电脑游戏等影响工作管理秩序的，扣20分。

3.违反禁酒令及其它公车管理规定的，扣50分。

4.在各种评议，评优活动中行贿、索贿的，扣50分。

5.为他人做假证明或利用职务之便为自己或他人谋取利益的，经查实视情况扣10—50分。

6.因用职权玩忽职守、徇私舞弊等为医院造成严重损失的，经查实视情况扣50—100分。

1.捏造、散布虚假事实，损害、诋毁行政机关、司法机关及其工作人员声誉的，经查实扣20分。

2.压制批评、打击报复诬告陷害他人的，经查实扣20分。

3.组织或者参加非法集会、游行、示威、罢工等活动的，经查实扣20分。

4.参与或者支持色情、赌博、迷信等活动的，经查实扣20分。

5.其他违反职业道德、社会公德、工作纪律的失信行为，视情况严重程度扣10—100分。

1.有关医务人员发生医疗事故的，经鉴定为一级医疗事故的，扣100分。

2.有关医务人员发生医疗事故的，经鉴定为二级医疗事故的，扣50分。

3.有关医务人员发生医疗事故的，经鉴定为三级医疗事故的，扣30分。

4.有关医务人员发生医疗事故的，经鉴定为四级医疗事故的，扣10分。

1.因职务行为受县市级以上政府或卫生健康主管部门表彰、奖励的，加50—100分。

2.有拾金不昧行为的，价值在100—5000元的，加20分；价值在5000（含）元以上的，加50分。

3.有见义勇为行为，但未达到市级见义勇为认定标准的，加50分。

4.参与扶贫济困、捐资助学等公益事业的，加10—100分。

5.参加医院统一组织的志愿服务活动的，每4小时加10分。

6.积极参加集体活动荣获前三名的，区级加20—40分，威海市级加50—70分，省级以上加80—100分。

7.医院获得的国家、省、市授予的重大荣誉信息，按照一定的标准记入医院法人代表“海贝分”。

8.法律、法规和规章规定可以记入的其他良好信用信息。

各医疗单位可根据实际，按照科学合理、职工公认的原则，对信用加分、减分项目进行补充完善。对全区重点工作可加大赋分权重，新增加减分项目需要经区社会信用中心审核通过后方可实施，医护人员信用加分、减分情况可以通过适当形式在医院内公布。